2018年年末至今，公司新增了一批“新鲜血液”。为提升新员工的整体素质和职业技能，尽快融入公司投身工作发挥作用，3月7日，公司举办了2019年度首次新员工培训，培训内容涉及公司发展史、企业文化、业务方向、安全教育、组织架构、规章制度等。

       本次培训为新员工培养良好工作习惯奠定了基础，后期将采取笔试、抽查出勤、模拟工作场景等方式，考察新员工工作态度及处理问题的能力，以达到以考促学、学以致用的目的。（李楠楠）